Siirry suoraan sisältöön

Kuva: Topias Dean, Sitra

Julkaistu 17.12.2019

Lab loki #11: Ripaus joulua ja ämpärillinen yhteistyötä

Jouluun liittyy vahvasti yhdessäolo. Työelämässäkään ei selviä ilman yhteistyötaitoja. Joulukuun HERÄÄMÖssä keskityttiin vaikuttavan yhteistyön elementteihin.
Kirjoittaja
Kirjoittajan profiilisivu: Salla Nurminen
Projektikoordinaattori, Yhteiskunnallinen koulutus, Sitra
Salla tarkastelee Sitra Labia erityisesti osallistujien näkökulmasta ja pitää viheliäiden ongelmien ympärille muodostuvaa yhteisöä suunnattoman tärkeänä voimavarana.

Joulukuun kiireistä huolimatta HERÄÄMÖ keräsi yhteiskunnallisen vaikuttamisen ääreen 60-henkisen yleisön sekä rutkasti verkko-osallistujia. Lavalle astelivat Oulun yliopistossa tutkimusta tekevä Mika Niemelä sekä verkostotutkimuksen pitkäaikainen sanansaattaja Timo Järvensivu. Aamun teemana oli yhdessä tekeminen ja teemaa käsiteltiin sekä yhteisövaikutusten (collective impact) että verkostotyön näkökulmista. Jottei teema jäisi vain sanojen tasolle, päätimme myös itse toimia sanansaattajina ja tilaisuus rakennettiin yhteistyössä Itlan kanssa. Kaksin kauniimpi ja kiinnostavampi!

Me Sitra Labissa puhumme paljon kokeilukulttuurista. Näin uuden vuoden kynnyksellä kokeilimme myös HERÄÄMÖn yhteydessä uutta. Tuotimme päivän puhujien kanssa ennakkovideon, jotta osallistujien olisi helpompi orientoitua tilaisuuteen etukäteen. Videon katsojalukujen perusteella ennakko-orientoituminen kiinnostikin kovasti, ja aiomme jatkaa onnistunutta tapaa myös jatkossa. Ensi kerralla kuitenkin lyhyemmän videon muodossa.

Mika Niemelä aloitti aamun esityksellä, joka käsitteli collective impact -mallin käyttöä kuntaorganisaatioissa.

Timo Järvensivu puolestaan jakoi lähes 20 vuoden ajalta kerättyjä oppeja verkostotyön tutkimisesta, kehittämisestä ja valmentamisesta.

 

Yhteisömme jäsen Hannasofia Hardwick kiteytti hyvin Timon esityksen pointteja LinkedIn-päivityksessään:

💡 Aloita verkostoyhteistyö rakentamalla luottamusta sen sijaan että yrität heti ratkaista käsillä olevaa ongelmaa. Varaa aikaa osapuolten osaamisen ja tarpeiden tunnistamiseen. Asiapuhe menee perille vasta sitten kun luottamus on rakennettu.

💡 Luottamuksen syveneminen alkaa siitä kun joku uskaltaa paljastaa haavoittuvuutensa ja heikkoutensa.

💡 Luottamus säilyy ja vahvistuu pitämällä kiinni sovitusta. Älä rapauta luottamusta lupaamalla liikoja. Auta toisia kysymällä heiltä miten voit auttaa heitä pitämään kiinni antamistaan lupauksista.

💡 Verkostotyöskentelyn tapoja täytyy myös osata tarvittaessa muuttaa ja uudistaa.

Tässä tilaisuuden tallenne kokonaisuudessaan.

 

Aloitimme HERÄÄMÖ-tapahtumien järjestämisen syyskuussa ja vuodelle 2019 niitä kertyi neljä kappaletta. Tilaisuudet ovat keränneet 280 live-osallistujaa sekä 170 verkko-osallistujaa yhteiskunnallisen muutoksenteon äärelle. Olemme saaneet huikeasti palautetta tilaisuuksista – kiitos kaikille aktiivisille! Hiomme palautteiden perusteella konseptista vieläkin timanttisemman ja vuodelle 2020 on tiedossa lisää mahtavia aamunavauksia.

Tältä erää Sitra Labin tiimi kiittää ja kuittaa, ja jäämme rakentamaan ensi vuoden ohjelmaa.

Mikä HERÄÄMÖ?

HERÄÄMÖ:t ovat kahden tunnin (8:30-10:30) aamunavauksia ja koostuvat informatiivisestä esityksestä sekä verkostoitumishetkistä puuroaamiaisen äärellä. Tilaisuuden lopussa on mahdollisuus jäädä juttelemaan vapaamuotoisesti puhujien kanssa. Etäosallistujat pääsevät seuraamaan esitystä videoyhteyden välityksellä. HERÄÄMÖ on Sitra Labin Muutoksentekijöiden yhteisön tapahtumasarja. Mikäli olet henkilö, joka haluaa laajentaa horisonttiaan yhteiskunnalliseen positiiviseen muutokseen liittyen ja verkostoitua muiden tulevaisuutta rakentavien tahojen kanssa – tervetuloa mukaan!

Haluatko kuulla lisää Sitra Labista?

Liity Muutoksentekijöiden yhteisöön Facebookissa.

Liity myös Sitra Labin sähköpostilistalle saadaksesi kuukausittaisen koosteen kiinnostavista linkeistä sekä mahdollisuuksista osallistua ja oppia.

Suosittelemme

Tästä eteenpäin.

Mistä on kyse?